Zéro c’est l’augmentation proposée par la Direction lors de la pseudo-négociation du 12 octobre au niveau de l’UDSG*. Seuls les Salaires Minimum de Fonction progressent pour 2017 et 2018 (+ 0,7 %, + 0,3 %). Ce minimum ne concerne qu’environ 10 % des 16 627 salariés.
HORS SÉRIE N°2 : Augmentation, flexibilité du temps de travail et emplois
La Direction a ajouté une réunion NAO à la dernière minute pour accepter une Augmentation générale(*) de 1,15% au 1er juillet 2017 (la NAO s’était clôturée le 6 décembre à 0,5%) et une enveloppe d’augmentations individuelles de 1.30%… Le bruit court également d’un intéressement à 1000€….bruit dont nous n’avons pas eu confirmation pour l’instant….
Après la grève du 23 novembre, les salariés se sont de nouveau mobilisés le 8 décembre au siège social, à COA, en IDF, à Mutavie, à MACIF Mutualité Niort. Ce sont 70 personnes du siège social, de Mutavie et de MACIF Mutualité qui se sont d’abord réunies en Assemblée générale.
Vendredi 2 décembre à la Préfecture de Paris Un beau moment fraternel après l’obtention des récépissés autorisant le travail et renouvelables jusqu’à l’obtention d’un CDI pour 10 de nos camarades du chantier de Breteuil actuellement en CDD dans l’entreprise Capron.
Inaptitude professionnelle des maux qui amènent des mots Il arrive parfois au cours d’une carrière que la santé puisse se dégrader au point que la médecine du travail se retrouve dans la situation de prononcer une inaptitude. Celle-ci peut prendre différentes formes, allant de l’inaptitude temporaire, à l’inaptitude définitive en passant par ce que l’on […]
Les salariés se mobilisent contre la remise en cause de leur statut social JDN#1 Le journal des négociations CGT MACIF HORS-SÉRIE conséquences de l’accord socle Groupe Ils sont conscients que le contenu de ce que la direction appelle négociations concernant le NOUVEAU MODÈLE SOCIAL va être une source d’aggravation et TOUT AUSSI GRAVE, c’est la casse de l’emploi […]
COMMUNIQUE – COVEA DOIT ASSUMER SES RESPONSABILITÉS AU LIEU D’EXPULSER LES SALARIES ! Ce matin à 7h30, les forces de police ont évacué les grévistes du chantier du 46 Avenue de Breteuil (Paris 7e), suite à une ordonnance d’expulsion prise par le Tribunal de Paris à la demande de la société COVEA, propriétaire du bâtiment. Rappel […]
La négociation sur « l’accord des conditions de vie au travail de Branche BP » s’est terminée le 9 juin dernier. Rappelons que cette négociation résulte de la forte mobilisation des salariés du Groupe le 24 mars 2015, en particulier des salariés des Banques Populaires. Sous l’impulsion de l’intersyndicale, les salariés ont fortement témoigné de […]
TRACT MACIF CGT et FO GROUPE MACIF Depuis plusieurs mois, les salariés de Macif direct réclament le paiement des primes dues au titre de la rémunération variable qui leur est appliquée. Le principe de la rémunération des collègues de MACIF Direct est le suivant : La vente d’un certain nombre de contrats déclenche une prime, […]