Pas besoin d’être un spécialiste retraite ou un grand mathématicien pour comprendre qu’en ne touchant pas à l’âge de référence et en augmentant la durée de cotisation, nous allons devoir travailler de plus en plus tard.
(Paris, 4 juin 2019) – Pour la première fois en France, une action de groupe (class action) contre la discrimination des femmes dans une grande entreprise privée a été lancée ce mardi 4 juin 2019.
La CFDT, la CFTC, le CGT et CGT-FO, réunissant 66,02 % de représentativité au sein de la branche AFB s’opposent à l’application de l’accord relatif au CDI d’opération dans la branche AFB signé le 8 avril dernier. Il ne pourra être mis en œuvre.
À quel âge pourrai-je partir à la retraite ? Et avec quelle pension ? Bizarrement, le gouvernement refuse de répondre à ces deux questions que tou.te.s les salarié.e.s se posent. Pour les occulter, il dit vouloir faire une réforme « systémique » et passer d’un système par annuités à un régime de retraites à points. L’intérêt ? Cela permet de focaliser le débat sur la façon dont […]
L’occasion pour la fédération de faire un point d’étape entre deux congrès.
Journée nationale de grèves, actions et mobilisations
Pour reconnaître l’expertise et la technicité, Pour la légitimité du rôle de l’encadrement au sein du collectif de travail, Pour tirer vers le haut les grilles de salaire
Suite à une décision unilatérale de la Fédération Française de l’Assurance, du comité directeur du BCAC et donc des assureurs, sans justification économique ou de qualité de service, le transfert de la gestion vers CEGEDIM est effectif depuis le 1er Janvier 2019.
Depuis plusieurs mois nous connaissons de nombreuses mobilisations pour plus de justice sociale et fiscale mais aussi pou dénoncer le recul des services publics de proximité.
Macif, entreprise de l’économie sociale, qui n’a de cesse de communiquer sur la solidarité, détruit le statut des salariés en interne et ses fondamentaux en calquant sa gestion humaine sur le modèle des entreprises capitalistes.